2026年内科护理绩效考核细化落地行动计划实施方案.docx

2026年内科护理绩效考核细化落地行动计划实施方案.docx

2026年内科护理绩效考核细化落地行动计划实施方案

一、实施背景与目标

(一)背景

内科作为医院核心诊疗科室,覆盖心血管、呼吸、消化、神经、肾内、内分泌、血液、风湿免疫8个亚专业,2025年数据显示:内科系统开放床位426张,注册护士187人,全年收治住院患者21432例,占全院住院总量的38.7%;全年护理不良事件共42起,其中给药错误8起、压力性损伤7起、跌倒坠床6起,分别占全院同类不良事件的42.1%、38.9%、35.3%;患者护理满意度平均92.3分,低于外科系统2.1分;护士薪酬分配中工龄权重占比达41%,岗位价值、工作实绩权重合计不足35%,同工不同酬、多劳不多得问题突出,202

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