2026年商场导购轮岗值班行事历
一、总则
1.1编制目的
为规范商场导购岗位轮岗及值班管理,保障全年度各楼层、各业态经营服务连续性,提升导购综合业务能力,优化人力资源配置,同时保障一线员工休息权益,结合商场2026年经营目标、促销节点及人员配置实际,特制定本行事历。
1.2适用范围
本行事历适用于商场1-6层所有在职导购人员,含品牌自营导购、商场统一招聘导购、临时促销导购(临时导购轮岗规则另行约定,值班要求同正式导购)。
1.3核心原则
轮岗与值班匹配:轮岗周期与值班排班同步调整,确保每个岗位人员熟悉负责区域业务后再进入轮值序列;
客流峰值保障:法定节假日、店庆、大促等节点优先保障核心
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