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如何实施年终绩效考核

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老板正确答案D企业进行绩效管理最核心的目的是ACD为薪资分配提供有力依据B实现公司的战略目标使员工之间具有竞争性将参与考核的人员分出等级正确答案B判断题在小组评议中小组组成人数至少包括三人分别是被考核者的上级主管人力资源部工作人员被考核者的

单选题

1.年终绩效考核实施遵循的一般原则是：√

A先个人，再部门

B先部门，再个人

C部门与个人应同时进行

D先下后上

正确答案：B

2。实施年终考评的具体流程不包括:√

A数据收集

流程不包括ABC数据收集主管打分小组评议D两级考核正确答案D绩效面谈将产生的结果不包括ABC成绩认同自我分析成长计划D薪金分配正确答案D在考核分数处理方式中有意将评估维度模糊化的方法是A百分数法BD二次考核C等级划分法二次考评正确答案C对于

B主管