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行政助理行政支持绩效衡量表

姓名部门岗位日期___________

项目

分数

考核内容与标准

考核结果

自评分

考核分

考核指标

占比

权重

等次

分数

工作质量（25%）

25%

负责公司文件、档案的整理、归档、查询等工作，确保文件的安全、完整和可追溯。

5

工作质量（25%）

25%

负责内部信息的收集、整理和传达，确保信息准确无误，并按时完成。

5

工作质量（25%）

25%

负责会议的组织、协调和记录，确保会议按计划进行，会议记录完整。

5

工作质量（25%）

25%

负责日常行政事务的处理，如办公用品采购、员工福利发放等，确保事务处理高效无误。

5

工作质量（25%）

25%

负责公司客户的接待工作，提供优质服务，维护公司形象。

5

服务意识（20%）

20%

积极发现工作中存在的问题，并提出合理的改进建议，提高工作效率。

4

服务意识（20%）

20%

关注客户需求，提供超出预期的服务，确保客户满意度。

4

服务意识（20%）

20%

与各部门保持良好的沟通与协作，共同完成工作任务。

4

服务意识（20%）

20%

在内部沟通和外部交流中，能够清晰、准确地表达自己的观点。

4

服务意识（20%）

20%

面对工作中出现的问