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企业职业健康管理整改方案

一、整改背景与总体目标

职业健康管理的核心矛盾在于：危害因素客观存在于生产各环节，而管理动作往往滞后于危害暴露。本方案针对企业在职业危害告知、防护设施运行、职业健康检查、档案管理四个方面存在的具体问题，制定为期6个月的系统性整改计划。

本次整改的问题清单（2025年内部自查+属地卫生健康执法部门检查意见汇总）：

1.接触噪声、粉尘岗位共86人，其中12人近2年未参加在岗职业健康检查；

2.3个高噪声车间（破碎、球磨、包装）噪声实测LA

3.职业病危害告知卡仅在2个车间张贴，告知率不足30%；

4.劳动合同中未逐一载明职业病危害告