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2026事业单位工勤技能-上海-上海行政岗位工五级（初级工）历年参考题库含答案详解

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共100题）

1、事业单位工勤技能岗位分为技术工岗位和普通工岗位，技术工岗位等级划分为个等级。

A.三

B.四

C.五

D.六

2、事业单位工作人员年度考核结果分为四个等次。

A.优秀、良好、称职、不称职

B.优秀、合格、基本合格、不合格

C.优秀、称职、不称职

D.优秀、良好、合格、不合格

3、事业单位新聘用工作人员应当面向社会公开招聘，但有情形经批准可以不再公开招聘。

A.岗位急需紧缺的

B.涉密岗位不适合公开招聘的

C.具有高级职称的

D.本科学历以上的

4、事业单位工作人员受到降低岗位等级处分的，自处分决定生效之日起降低一个以上岗位等级聘用，处分期限为个月。

A.12

B.18

C.24

D.36

5、上海市事业单位工勤人员职业技能鉴定遵循的原则是。

A.统一标准、统一考试、统一评价

B.统一标准、统一命题、统一评审

C.统一标准、统一考评、统一发证

D.统一规划、统一标准、统一组织

6、关于事业单位工勤技能岗位五级（初级工）的申报条件，下列说法正确的是。

A.本工种四级（中级工）工作满3年

B.经本工种初级培训达到标准

C.大专毕业后从事本工种工作1年

D.高中毕业后满5年即可

7、事业单位聘用合同期限