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2026年人力资源管理师劳动保护与职业健康模拟试题

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

1.根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位工作场所职业病危害因素检测的周期是（）

A.每季度1次

B.每半年1次

C.每年1次

D.每2年1次

2.下列属于劳动保护基本原则的是（）

A.安全第一、预防为主

B.管生产必须管安全

C.员工自主管理

D.政府主导监管

3.根据《工伤保险条例》，工伤认定的“三工”原则不包括（）

A.工作时间

B.工作场所

C.工作原因

D.工作性质

4.用人单位为劳动者提供劳动防护用品时，应确保（）

A.符合国家标准或行业标准

B.成本最低化

C.外观美观

D.员工自愿选择

5.根据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程（）

A.同时设计

B.同时施工

C.同时投入生产和使用

D.同时验收

6.职业健康监护的主要内容包括（）

A.上岗前健康检查

B.在岗期间定期