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2026年人力资源管理师三级人力资源预算编制试卷

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.人力资源预算是企业总预算体系中的（）。

A.一个独立部分

B.一个辅助部分

C.一个核心组成部分

D.一个可选项

2.以下哪项不属于人力资源成本预算的主要内容？（）

A.员工工资薪酬

B.社会保险和住房公积金

C.员工招聘费用

D.公司办公场所租赁费用

3.在人力资源预算编制方法中，零基预算的特点是（）。

A.以历史数据为基础，进行适当调整

B.只考虑预算期内的增量变化

C.对预算期内所有费用都从零开始重新评估

D.主要用于固定成本预算

4.某公司预计下年度人员总数为500人，平均月工资为6000元，已知社保缴费比例为20%，公积金缴费比例为12%，则下年度人工成本中的社保和公积金预计总额约为多少万元？（假设人数和工资水平相对稳定）（）

A.720万元

B.480万元

C.1200万元

D.600万元

5.人力资源预算的编制依据不包括（）。

A.公司的战略规划

B.部门的工