企业组织架构图与部门职责思维导图制作说明
(PPT与表格模板规范手册·数据为据)
第一章三级架构层次划分与汇报关系
架构分决策层、管理层、执行层三级,汇报关系数量决策层3岗,管理层8部门,执行层岗位46个。每岗只对1名上级,汇报关系共56条。
跨级汇报仅限专项小组且须抄送直属上级。多头指挥冲突一岗对多上级时职责不清,须指定主汇报线。华为公司事业部架构采用三级主线加虚线协同。
表1-1三级架构表
架构项
数值
单位
口径
层级数
3
级
决策到执行
决策层岗位
3
个
高管
部门数
8
个
管理层
执行岗位
46
个
基层
汇报关系
56
条
主线
总编制
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