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人力资源知识试题及答案.pdfVIP

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  • 2026-10-09 发布于河北
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人力资源知识试题及答案.pdf

    人力资源知识试题及答案

    一、单选题（共83题，每题1分，共83分）

    1.以下关于目标管理法的说法错误的是（）o

    A、评价标准可间反映员工的工作内容

    B、以制定的目标作为对员工考评的依据

    C、使员工个人努力目标与组织目标一致

    D、以可观察、可测量的工作结果作为衡量员工工作绩效的标准

    正确答案：A

    答案解析：目标管理法的评价标准直反映员工的工作内容，以员

    工的实际工作成果为基础，而不是间

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