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2026年企业管理变革与领导力提升模拟测试题.docx

2026年企业管理变革与领导力提升模拟测试题.docx

    2026年企业管理变革与领导力提升模拟测试题

    考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

    一、选择题（请将正确选项的字母填入括号内）

    1.根据明茨伯格的研究，以下哪项不是管理者常规的、重复性的核心角色？（）

    A.人际角色中的领导者角色

    B.信息角色中的监控者角色

    C.决策角色中的企业家角色

    D.信息角色中的发言人角色

    E.人际角色中的资源分配者角色

    2.在运用Kotter的八步变革模型时，通常被认为是变革成功的关键步骤是？（）

    A.建立变革愿景

    B.募集紧迫感

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