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请求调整员工年终考核时间通知函（8篇）范文

请求调整员工年终考核时间通知函第（1）篇

公司名称____

姓名____

职位____

日期____

尊敬的______：

我司就员工年终考核时间一事，特此致函，以期与贵司就相关事宜进行友好沟通，达成共识。

一、背景与目的说明

为全面、客观、公正地评价员工一年来的工作表现，提高员工的工作积极性和满意度，我司根据公司年度工作计划及人力资源管理制度，原定于____年____月____日举行员工年终考核。但鉴于近期行业发展趋势及公司业务调整，为保证考核工作的有效性和针对性，恳请贵司支持，对员工年终考核时间进行调整。

二、具体事项详细描述

1.调整后的考核时间：____年____月____日（星期四），上午9:00至下午17:00。

2.考核地点：______会议室。

3.考核内容：考核将围绕员工年度工作目标达成情况、个人综合素质及团队协作等方面进行全面评估。

三、数据事实支撑

经过统计，截至____年____月____日，我司共有____名员工符合本次考核条件。为保证考核工作的顺利进行，现恳请贵司协助做好以下工作：

1.请贵司于____年____月____日前，将符合考核条件的员工名单及联系方式反馈至我司。

2.请贵司于____年____