高管效果与绿色管理重要性.pdfVIP

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高管已成为一种流行但昂贵的方式，用于帮助者学习。其效果评估可参考F.

Moen和E.

Skaalvik（2009年）的研究《高管对绩效心理的影响》，于《国

际循证与指导期刊》第7卷第2期，第31‑41页。

⊬女性者和管理者重大，S.

Mavin（2006年）在《维纳斯嫉妒：团结行为与蜂

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关于绿色管理以确保子孙后代可持续发展的不同观点，由A.

Marcus和A.

Fremeth（2009年）在《绿

色管理无论如何都至关重要》（《管理学会展望》第23卷第4期，第17‑26页）中进行了探讨。

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第11章

薪酬管理

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