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2026年度红色物业培育工作计划暨实施方案

为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，强化基层党组织对物业服务管理工作的领导，切实破解住宅小区治理难题，不断提升居民获得感、幸福感、安全感，根据《“十四五”城乡社区服务体系建设规划》《关于加强城市基层党建引领基层治理的意见》及省市相关工作部署，结合我区物业服务行业发展实际，制定本实施方案。

一、总体要求

（一）指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实党的二十大及二十届历次全会精神，立足城市基层治理体系和治理能力现代化建设全局，以党建引领为核心，以“党建强、服务优、治理好、群众满意”为目标，将红色物业培育作为基层党建与民生服务融合的重要抓手，推动物业服务企业主动融入基层治理格局，把物业服务队伍打造成为党的政策宣传员、社情民意联络员、民生服务办事员、矛盾纠纷调解员，构建“党组织领导、居委会主导、业委会协同、物业企业落实、居民广泛参与”的多方联动治理体系。

（二）工作目标

2026年全区红色物业培育工作实现“三个全覆盖、三个提升”核心目标：

1.组织覆盖提质：全区在营物业服务企业党组织应建尽建率达100%，暂不具备组建条件的企业党建工作指导员派驻率达100%，住宅小区物业服务项目党的工作覆盖率达100%；年内新培育区级红色物业示范企业12家、示范项目25个，市级红色物业示范企业5家、示范项目10个，省级红色物业示范企业2