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2026年度社保基金风险防控工作计划暨实施方案

为深入贯彻《社会保险基金行政监督办法》《关于加强社会保险基金管理风险防控的意见》要求，严格落实社保基金“收支两条线”管理规定，切实筑牢基金安全防线，保障参保群众切身利益和社保制度平稳运行，结合近年基金监管运行数据及本地社保体系实际，制定本计划暨实施方案。

一、总体要求

（一）指导思想

以维护社保基金安全完整为核心目标，坚持“预防为主、全程管控、精准识别、严肃追责”的工作原则，聚焦基金征缴、待遇支付、经办服务、信息系统四大核心领域风险点，运用大数据筛查、现场核查、第三方审计相结合的监管模式，构建“制度+技术+人员”三位一体的风险防控体系，实现基金风险早发现、早处置、早化解，确保2026年全市社保基金运行安全率达100%，问题整改完成率达100%，欺诈骗保案件办结率达100%。

（二）工作目标

1.风险识别精度提升：2026年通过大数据筛查覆盖全部123.7万参保人员、3.2万家参保单位，异常数据识别准确率较2025年提升15%，漏判率控制在1%以内。

2.问题整改闭环管理：全年排查发现的一般风险问题30个工作日内完成整改，重大风险问题90个工作日内形成处置闭环，历史遗留风险化解率不低于85%。

3.欺诈骗保零容忍：全年查处欺诈骗取社保待遇案件追回资金不低于1200万元，典型案件公开曝光率达100%，移送司法机关案件线索办结反馈率达