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销售提成回复函2026年提成比例（8篇）范文

销售提成回复函2026年提成比例第（1）篇

公司名称____

姓名____

职位____

日期____

尊敬的____：

自从贵公司自2024年起与我们合作以来，本着互利共赢的原则，双方一直保持紧密的合作关系。为了持续激励销售团队的积极性，推动销售业绩的提升，经公司高层会议讨论决定，2026年度的销售提成比例调整

1.对于销售总额在100万元以下的销售人员，提成比例调整为7%。

2.对于销售总额在100万元至500万元之间的销售人员，提成比例调整为8%。

3.对于销售总额在500万元至1000万元之间的销售人员，提成比例调整为9%。

4.对于销售总额在1000万元以上的销售人员，提成比例调整为10%。

为鼓励团队协作，对于团队总销售额达到一定目标的销售团队，将设立额外的团队奖励机制，奖金总额占团队总销售额的1%。

我们坚信，在新的提成比例制度下，不仅能进一步激发销售团队的积极性，还能进一步提升公司的销售业绩。

如有任何疑问或需要进一步讨论，请随时与我们的销售部门联系。联系信息

地址：____

联系方式：____

感谢贵公司一直以来的支持与合作。期待在新的一年里，双方能够继续携手共进，共创辉煌。

顺祝商祺！

公司名称____

姓名__