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湖南劳务合同范本.docx

一、当事人信息

甲方为一家依法注册成立的企业，具备相应的经营资质和劳动用工权利，能够依法为乙方缴纳社会保险费。乙方为完全民事行为能力人，身体健康，能够胜任甲方安排的工作岗位。双方均不存在《中华人民共和国劳动合同法》规定的禁止用工情形。

乙方在甲方从事劳务派遣工作期间，应严格遵守甲方的各项规章制度，服从工作安排，维护甲方合法权益。甲方应依法保障乙方劳动安全，提供必要的劳动条件和劳动保护。

二、合同标的

（1）乙方同意在甲方工作，岗位名称为劳务派遣员工，主要工作内容为甲方安排的临时性、辅助性或替代性岗位工作。具体工作内容以甲方实际工作需求为准，包括但不限于生产操作、辅助管理、后勤保障等。

（2）甲方根据生产经营需要，可随时调整乙方的工作岗位、工作地点和工作内容，但调整不得违反国家法律法规和本合同约定。乙方应服从甲方合理的工作安排。

三、合同价款及支付方式

（1）乙方劳务派遣工资标准为人民币________元/月（大写：____________元整），含基本工资、绩效奖金、加班费等所有应发项目。甲方按月支付劳务派遣费用，每月________日为发薪日。

（2）甲方按乙方实际出勤天数计算劳务派遣费用，每日工资标准为人民币________元（大写：____________元整）。甲方应在每月________日前将上月劳务派遣费用支付至乙方指定银行账户。