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医院实习带教管理制度

一、第一章总则

1.1第一条目的与依据

实习带教质量直接决定实习生临床能力形成的速度与安全底线，也是医院医疗质量与执业风险管理的前置关口。为规范本院各科室对医学及相关专业实习生的带教工作，明确带教双方权责，防范实习生独立操作引发的患者安全事件，依据《中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法》《中华人民共和国执业医师法》《医学教育临床实践管理暂行规定》及院校实习大纲要求，结合本院实际，制定本制度。

1.2第二条适用范围

本制度适用于本院所有接收实习生的临床科室、医技科室及药学部门，覆盖以下人员：

?临床医学、口腔医学、护理学、药学、医学检验、医学影像等专业在院实习生；

?已与本院签订实习协议的院校（含住院医师规范化培训协同单位）派遣人员；

?进修生带教可参照执行，但进修生已具执业资格的，不适用本制度中关于执业行为的限制条款。

1.3第三条基本原则

1.执业边界原则：实习生在带教教师现场指导下方可从事临床诊疗活动，严禁实习生独立开具处方、独立签署医疗文书、独立实施有创操作。违反后果：患者损害由医院承担赔偿责任后向责任人追偿，涉事实习生终止实习并通报派出院校；替代方案为全部诊疗行为必须由带教教师复核签字后方可生效。

2.一对一带教原则：每名带教教师同期带教实习生不超过3名，核心操作环节（穿刺、插管、手术配合）实行1名教师对1名学生现