人员配备及劳动力计划(全文)
一、编制说明与总体安排
劳动力计划的核心不是“写多少人在场”,而是回答三个问题:每个施工阶段需要多少人、人从哪来、人不够时怎么办。本计划以本工程总进度计划(关键线路:基础施工→主体结构→二次结构与机电安装→装饰装修)为依据,按阶段配置劳动力,并配套动态调整机制与人员来源保障措施。
1.1编制依据
1.本工程施工总承包合同及工程量清单(按建筑面积约12,000㎡、地上11层框架剪力墙结构、总工期540日历天测算)
2.项目总进度计划横道图及网络计划(以批准版为准)
3.《建筑与市政工程施工现场专业人员职业标准》(JGJ/T250)
4.企业既
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