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出纳岗位面试笔试题（含详细答案）

考试时长：60分钟满分：100分

适用场景：企业出纳入职面试笔试、基础财务岗位考核

一、单项选择题（每题3分，共30分）

1、企业日常现金库存限额，一般按照单位（）日常零星开支所需现金确定。

A、1-3天B、3-5天C、5-7天D、7-10天

2、出纳人员不得兼任的工作是（）

A、现金保管B、会计档案保管C、银行存款结算D、日记账登记

3、现金盘点发现长款，未查明原因前，应计入（）科目。

A、其他应付款B、待处理财产损溢C、营业外收入D、管理费用

4、转账支票的有效期为（）

A、5天B、10天C、15天D、30天

5、企业支付员工差旅费借款，应通过（）科目核算。

A、其他应收款B、应收账款C、预付账款D、备用金

6、银行余额调节表的主要作用是（）

A、调整银行存款日记账余额B、核对企业与银行未达账项

C、作为记账凭证入账D、更正银行记账错误

7、下列款项中，不可以使用现金支付的是（）

A、员工报销差旅费800元B、支付零星办公用品费900元

C、支付供应商货款20000元D、发放员工临时工工资3000元

8、出纳登记的日记账不包括（）

A、现金日记账B、银行存款日记账C、应付账款日记账

9、现金支票可以办理的业务是（）

A、转账结算B、支取现金C、背书转让D、异地结算

10、企业