特殊人群排查工作制度.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约2.85千字
  • 约 10页
  • 2026-10-21 发布于云南
  • 举报

特殊人群排查工作制度

第一章总则

第一条目的与依据

为全面掌握辖区内特殊人群基本情况,有效预防和减少各类风险隐患,保障社会和谐稳定,提升基层治理水平,根据国家相关法律法规及地方工作要求,结合实际,制定本制度。

第二条定义

本制度所称特殊人群,是指因生理、心理、行为等方面存在特殊性,在社会融入、生活保障、安全管理等方面需要给予特别关注、帮扶或管控的群体。具体范围可根据实际工作需要进行动态调整和明确。

第三条工作原则

特殊人群排查工作遵循以下原则:

(一)以人为本,服务优先:在排查过程中注重人文关怀,将帮扶救助与管理服务相结合,保障特殊人群合法权益。

(二)全面覆盖,精准识别:力求排查范围无遗漏,信息采集准确详实,确保对特殊人群的精准画像。

(三)分类管理,动态监测:根据不同类型特殊人群的特点,实施分类管理,建立动态监测机制,及时掌握其动态变化。

(四)多方联动,协同共治:整合各方资源,强化部门协作,形成党委领导、政府负责、社会协同、公众参与的工作格局。

(五)依法依规,保护隐私:严格遵守法律法规,规范工作程序,尊重和保护特殊人群的个人隐私及信息安全。

第四条适用范围

本制度适用于本辖区内所有涉及特殊人群排查、信息采集、风险评估、帮扶救助及动态管理的相关单位和工作人员。

第二章组织机构与职责

第五条组织领导

成立特殊人群排查工作领导小组,由相关领导牵头,成员单位包括公安、

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档