2026年合规管理专项训练_风险分级管控培训试卷及答案.docxVIP

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  • 2026-10-22 发布于四川
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2026年合规管理专项训练_风险分级管控培训试卷及答案.docx

2026年合规管理专项训练:风险分级管控培训试卷及答案

一、单项选择题(每题1分,共30分)

1.风险分级管控体系中,风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的()和后果的组合。

A.可能性

B.必然性

C.普遍性

D.偶然性

答案A

2.根据双重预防机制建设要求,风险分级管控是隐患排查治理的()。

A.基础和前提

B.补充和延伸

C.结果和目的

D.平行关系

答案A

3.在风险分级管控中,通常用()两种维度来确定风险等级。

A.严重性和频发性

B.可能性和严重性

C.可能性和紧急性

D.暴露频率和后果

答案B

4.按照“从大到小”的原则,风险等级通常划分为()级。

A.2

B.3

C.4

D.5

答案C

解析一般划分为重大、较大、一般、低风险,分别用红、橙、黄、蓝四种颜色标示。

5.当采用LEC法进行风险评估时,D=L×

A.暴露于危险环境的频繁程度

B.事故发生的可能性

C.发生事故可能造成的后果

D.风险值

答案B

6.某作业岗位的风险评估值为320,根据LEC法经验标准,该风险属于()。

A.低风险(蓝色)

B.一般风险(黄色)

C.较大风险(橙色)

D.重大风险(红色)

答案D

解析通常D

7.风险控制措施实施的层级顺序,优先选择的是()。

A.个体防护

B.管

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