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矿山安全管理人员年度安全汇报

本年度，我严格按照《安全生产法》《非煤矿山安全规程》《矿山重大事故隐患判定标准》等法律法规及矿部安全生产部署要求，牵头落实全矿安全管理体系建设、风险管控、隐患排查、教育培训、应急处置等各项工作，全年全矿累计生产作业326天，未发生重伤及以上生产安全事故、一般及以上涉险事故、新增职业病病例，轻微伤事故2起，较上年度下降60%，千人负伤率0.16‰，远低于行业管控阈值1.5‰的要求，隐患排查整改完成率100%，特种作业人员持证率100%，顺利通过省应急管理厅二级安全生产标准化矿山复核验收。现将具体工作情况汇报如下：

一、本年度重点安全工作开展情况

（一）安全责任体系落地压实

牵头修订完善矿、科室、班组三级安全责任清单，明确126个岗位的安全管理职责，全年组织矿部与12个采掘队、8个辅助班组、3个外包作业单位签订安全生产责任书127份，组织全矿1247名在岗员工签订个人安全承诺书，签订覆盖率100%。优化安全考核机制，将安全考核权重提升至员工薪资的25%，每月开展责任落实情况考核，全年累计考核问责履职不到位的管理人员7名，扣除安全绩效1.8万元，奖励安全管理成效突出的班组12个、个人36名，发放安全奖励资金8.7万元，切实扭转了“安全责任只挂墙、不落实”的问题。

（二）隐患排查治理闭环管控

严格落实“周巡检、月排查、季复盘”的隐患排查机制，全年累计组织周度安