劳动关系协调员三级题库考前押题密卷试题及标准答案汇总.docVIP

劳动关系协调员三级题库考前押题密卷试题及标准答案汇总

姓名：_____?准考证号：_____?得分：______

一、单选题（总共10题，每题2分）

1.劳动合同期限分为（）种类型。

A.1

B.2

C.3

D.4

2.劳动合同中，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照（）确定。

A.用人单位所在地人民政府规定的最低工资标准

B.用人单位与劳动者协商一致

C.用人单位上年度职工月平均工资

D.劳动合同订立时当地人民政府规定的最低工资标准

3.劳动合同中，试用期最长不得超过（）个月。

A.1

B.2

C.3

D.6

4.劳动者提前（）日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

A.10

B.15

C.30

D.60

5.用人单位在劳动者有下列情形之一时，可以解除劳动合同，且无需支付经济补偿的是（）。

A.严重违反用人单位的规章制度的

B.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的

C.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的

D.以上都是

6.劳动争议调解委员会由（）组成