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2026年最新人民法院聘用书记员考试试题及答案

一、判断题（共20题，每题0.5分，共10分。正确的打√，错误的打×）

1.根据2025年1月1日起施行的修订后的《中华人民共和国行政复议法》规定，对县级以上地方各级人民政府工作部门作出的当场行政处罚决定不服申请行政复议的，申请人只能向该部门的本级人民政府提出复议申请。

2.人民法院聘用制书记员在法官书面授权并经所在庭室负责人审批同意后，可以独立主持民事案件的庭前调解工作，主持过程中达成调解协议的，由法官审核后出具调解书。

3.根据《中华人民共和国刑法修正案（十二）》规定，行贿人在被追诉前主动交待行贿行为，对侦破重大案件起关键作用，或者有重大立功表现的，应当减轻或者免除处罚。

4.根据2024年1月1日起施行的《中华人民共和国民事诉讼法（2023修正）》规定，民事诉讼活动通过信息网络平台在线进行的，与线下诉讼活动具有同等法律效力，适用在线诉讼应当以当事人同意为前提。

5.聘用书记员承担庭审记录职责时，遇庭审录音录像设备突发故障无法正常运行的，应当第一时间告知审判长，申请休庭排查故障，不得在设备异常情况下自行记录后隐瞒故障情况。

6.根据最高人民法院2025年印发的《人民法院聘用制书记员管理办法》规定，聘用书记员入职后应当统一进行岗前培训，培训内容包括政治理论、法律常识、司法礼仪、速录技能、保密规定等，培训考核不合格的不得上岗履职。

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