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2025年中级经济师人力资源考试真题附答案

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2025年中级经济师人力资源考试真题附答案

一、单项选择题（共20小题，每题1分）

1.人力资源规划的核心任务是（）

A.员工招聘与配置

B.薪酬福利管理

C.员工培训与开发

D.劳动关系管理

参考答案：A

解析：人力资源规划的核心任务是员工招聘与配置，通过科学的方法预测未来人力资源需求，并制定相应的政策和措施，确保组织在需要的时候能够获得合适的人才。薪酬福利管理、员工培训与开发、劳动关系管理都是人力资源管理的重要内容，但不是人力资源规划的核心任务。

2.在组织结构设计中，集权式结构的优点是（）

A.响应速度快

B.决策科学化

C.权力集中统一

D.创新能力强

参考答案：C

解析：集权式结构的优点是权力集中统一，决策效率高，便于统一管理。响应速度快、决策科学化、创新能力强都是组织结构设计的理想特征，但集权式结构的突出优点是权力集中统一。

3.以下不属于马斯洛需求层次理论中的高级需求的是（）

A.生理需求

B.安全需求

C.尊重需求

D.自我实现需求

参考答案：A

解析：马斯洛需求层次理论中的高级需求包括安全需求、尊重需求