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从业人员健康证管理办法

一、第一章总则

1.1第一条目的与依据

为规范本单位从业人员健康管理，确保接触直接入口食品、公共用品用具、生活饮用水的从业人员持有效健康证明上岗，防止甲型病毒性肝炎、戊型病毒性肝炎、活动性肺结核、伤寒、痢疾、化脓性或渗出性皮肤病等有碍公共卫生疾病通过服务环节传播，依据《中华人民共和国食品安全法》第四十五条、《公共场所卫生管理条例》及其实施细则、《中华人民共和国传染病防治法》，结合本单位实际，制定本办法。

1.2第二条适用范围

本办法适用于本单位全部直接为顾客服务的从业人员，包括但不限于：

?从事接触直接入口食品工作的采购、仓储、粗加工、烹饪、配餐、销售、餐具清洗消毒岗位人员；

?公共场所直接为顾客服务的美容美发、沐浴、住宿、游泳场馆服务岗位人员；

?生活饮用水供水设施（二次供水水箱清洗、消毒）操作人员；

?上述岗位的临时聘用人员、实习人员、劳务派遣人员、外包驻场人员。

管理人员、行政人员不直接接触上述岗位作业面的，不强制办理健康证，但调入上述岗位前必须完成健康检查并取得健康证明。

1.3第三条管理职责分工

部门/岗位

职责

考核方式

分管负责人（安全卫生第一责任人）

审批年度健康检查计划；审批调岗、停岗决定

年度考核

综合/人事部门（归口管理部门）

建立健康证台账；组织年度体检；办理新员工上岗前查验；每月核证一次到期情况

每月台账核查记