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员工请假申请确认回复函（3篇）

员工请假申请确认回复函第1篇

尊敬的____公司：

您好！

根据您方于____年____月____日提交的《员工请假申请确认表》（编号：____），我司已收到并核实相关申请内容。经审核，该员工请假申请符合公司相关管理制度及请假流程，现予确认并回复

一、请假人员信息

姓名：____

部门：____

岗位：____

请假起止时间：____年____月____日至____年____月____日

请假事由：____

二、请假审批结果

该员工请假申请已通过审批，批准其在上述时间段内因____事由请假。

三、请假期间安排

请假期间相关工作由____（姓名）同志接替，保证工作无缝衔接。如需调整或补充，请及时与我司人力资源部联系。

四、其他说明

请申请人务必严格遵守请假规定，按时报到并配合公司考勤管理。如遇特殊情况需延期，请提前与我司人力资源部沟通并备案。

感谢您对我司工作的支持与配合，期待与您保持良好沟通，共同推动各项工作顺利开展。

此致

敬礼！

____有限公司

人力资源部

____年____月____日

____有限公司

员工请假申请确认回复函第（2）篇

尊敬的____：

贵司于____年____月____日提交的员工请假申请（申请编号：____）已收到，