- 0
- 0
- 约2.97万字
- 约 44页
- 2026-10-31 发布于中国
- 举报
2026浙江杭州市文华中学招聘社会教师(非事业)1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、根据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,公职人员有以下情形之一的,不应当从重给予政务处分的是()。
A.在共同违法中起次要或辅助作用的
B.在政务处分期内再次故意违法,应当受到政务处分的
C.串供或者伪造,隐匿,毁灭证据的
D.包庇同案人员的
【答案】:A
【解析】依据《中华人民共和国公职人员政务处分法》,存在一些情形需要从重给予政务处分。比如在政务处分期内再次故意违法且应当受到政务处分的情况,表明该公职人员没有吸取之前的教训,再次违法,主观恶性较大,所以要从重处分;串供或者伪造、隐匿、毁灭证据,这是干扰正常调查、妄图逃避责任的恶劣行为,必须从重处罚;包庇同案人员也是违背公职人员应有的公正和责任意识,干扰案件查处,也应当从重处分。而在共同违法中起次要或辅助作用,通常意味着其在违法事件中的参与程度和所起作用相对较小,按照法律原则和常理,这种情况是不应该从重给予政务处分的。所以在这些情形中,不应当从重给予政务处分的是在共同违法中起次要或辅助作用的这种情况。
2、下列公文处理环节属于发文处理过程的是()。
A.答复
B.复核
C.催办
D.承办
【答案】:B
【解析】公文处理分为发文处理和收文处理。发文处理的主要程序包括复核、登记、印制、核发等;收文处理的主要程序有签收、登
您可能关注的文档
- 2026海南电网能源发展有限公司项目制用工招聘5人备考题库及答案详解参考.docx
- 2026浙江杭州市钱塘外语学校诚聘小学美术教师(非事业)1人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026浙江杭州市西湖区申花路幼儿园招聘教师(非事业)1人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026浙江杭州市西子湖小学招聘卫生老师(非事业)2人备考题库完整答案详解.docx
- 2026浙江杭州市临平区第三批招聘事业编制教师2人备考题库有答案详解.docx
- 2026浙江杭州市上城区笕桥街道办事处编外人员招聘3人备考题库附答案详解.docx
- 2026浙江杭州国际水城有限公司招聘食堂工作人员2人备考题库有答案详解.docx
- 2026浙江杭州上城区文商旅投资控股集团有限公司下属企业招聘5人备考题库有答案详解.docx
- 2026浙江师范大学附属中学招聘9人备考题库及参考答案详解一套.docx
- 2026浙江工业职业技术学院招聘专任教师12人备考题库及完整答案详解1套.docx
原创力文档

文档评论(0)