论平衡计分卡在绩效考核中的应用
一、平衡计分卡的主要容
在各类组织中的应用做了个盘点在十多年的时间里平衡计分卡在理论方面有了极大的发展在实践领域也得到了越来越多的公司的认可二平衡计分卡的特点平衡计分卡反映了财务与非财务衡量方法之间的平衡长期目标与短期目标之间的平衡外部和部的平衡结果和过程平衡管理
在工业时代,为促进和监督企业的财务资本和实物资本的有效分配,许
多大企业建立了财务控制系统,使用的主要是单一财务指标,如经营利润、
资本报酬率、资产收益率、资产负债率、流动比率、速动比率以及每股盈余
等,这些指标在评价经营部门
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