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- 2026-11-05 发布于江苏
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餐饮厨师操作规范与服务品质考核表
考核人
部门
职务
周期
评定标准:总分采用100分制
A100-95优秀--超出预计标准,超质超量完成工作。
B94-80良好--达到预期标准,保质保量完成工作。
C79-70合格--能够按照要求完成工作,但个人能力需要提高。
D70以下不合格--未能按照标准完成工作,可能不胜任本职工作。
考核指标
权重
能力指标
衡量标准
分值
得分
操作规范
25%
卫生清洁
1.操作区域保持干净整洁;2.厨具、设备清洁无油渍;3.严格遵守卫生操作规程;4.工作服整洁,个人卫生良好。
5
操作规范
25%
食品安全
1.食材处理过程无交叉污染;2.食品储存条件符合要求;3.严格执行食品留样制度;4.食品加工过程符合卫生规范。
5
操作规范
25%
操作流程
1.操作流程标准,无多余动作;2.操作熟练,工作效率高;3.遵守操作规程,减少浪费;4.能及时处理突发状况。
5
操作规范
25%
设备维护
1.定期检查设备,及时维护保养;2.发现设备故障及时报告并处理;3.保持设备清洁,延长设备使用寿命;4.遵守设备操作规程。
5
操作规范
25%
个人素养
1.着装整齐,符合职业规范;2.言谈举止得体,服务态度好;3.遵守公司规章制度;4.团队协作
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