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2026年护理工作总结

2026年，护理部紧扣医院“十四五”发展规划中期攻坚目标，以“质量提级、服务提档、学科提效、队伍提能”为核心主线，统筹推进质量安全管控、专科能力建设、优质服务深化、人才梯队培育、科研创新突破、智慧护理赋能、平急能力建设等各项工作，全年核心指标达标率96.2%，较2025年提升2.7个百分点，圆满完成年度既定工作任务。现将全年工作总结如下：

一、年度核心工作指标完成情况

全院实际开放床位1280张，在岗注册护士762名，床护比1:0.595，其中临床一线护士698名，占比91.6%，符合国家护理人力资源配置标准。全年床位使用率92.1%，平均住院日7.2天，较上年缩短0.