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- 2026-11-07 发布于广东
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第二章就业与职业培训
第一节促进就业
知识点:我国的就业政策
《就业促进法》规定实施积极的就业政策,坚持劳动者自主择业、市场调节就业、政府促
进就业和鼓励创业的方针,多渠道扩大就业。
(1)劳动者自主择业(自谋职业,主观能动性)
(2)市场调节就业(市场机制为配置劳动力资源的基础性调节手段,用人单位和劳动者
双向选择)
(3)政府促进就业(增加就业岗位等)
(4)鼓励创业(完善就业公共服务制度;创业带动就业)
知识点:用人单位在促进就业中的权利和义务
用人单位是促进就业的主体之一。《就业促进法》规定:“用人单位依法享有自主用人的
权利。用人单位应当依照本法以及其他法律法规的规定,保障劳动者的合法权益。”
权利义务内容
用人单位依法享用人单位的自主用人权,是指用人单位在法律规定范围内,有权根
有自主用人的权据本单位生产经营管理的需要,自主决定招用劳动者的时间、条
利件、数量和用工形式及工资报酬待遇等
用人单位应当依用人单位除了承担促进就业的社会责任外,还要承担依法保障劳动
法保障劳动者的者合法权益的法律义务劳动者的合法权益主要是指我国《劳动法》
合法权益规定的平等就业和选择职业的权
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