2026年职场职场心理危机干预技巧培训课件.pptx

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职场心理危机干预培训1

目录01第一章职场心理危机干预概述02第二章职场心理危机类型与特征03第三章危机干预准备与评估04第四章危机干预基本技巧05第五章危机干预实践演练06第六章危机干预后续跟进与预防07培训效果评估2

01第一章职场心理危机干预概述3

情境导入:真实案例与危机干预的紧迫性2021年3月,某科技公司高管李女士因连续3个月通宵达旦完成项目,突发心源性猝死。其团队士气崩溃,项目延期半年。类似案例每年导致约800万工作日损失(哈佛大学2022报告)。危机干预不是锦上添花,而是止损关键。数据显示,未干预的职场危机会通过组织传播机制,使周边员工离职率上升37%(《心理学报

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