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劳务派遣协议全流程操作指引:签订、履行、退回、结算各节点的责任划分与合规要点

劳务派遣协议的关键不是条款堆砌，而是把三方两约结构下每个节点的动作和责任写死：派遣单位承担合同、工资、社保的用人单位义务，用工单位承担现场管理、同工同酬和劳动保护，退回只能基于法定情形，工伤责任归派遣单位、费用可约定分担，两端对劳动者损害承担连带责任。签约前核资质、查三性岗位和10%比例，签约时按13项必载内容落笔，履行中盯住考勤、加班、结算三个接口，退出时守住退回程序与禁区。

一、三方两约：先分清谁是谁，再谈条款

劳务派遣是“三方两约”结构：劳动者与派遣单位订立劳动合同，派遣单位与用工单位订立劳务派遣