精益生产培训怎么选_六种主流方式在制造现场的多维对比与组合落地指南.docx

PAGE

精益生产培训怎么选:六种主流方式在制造现场的多维对比与组合落地指南

精益生产培训没有万能解,只有匹配的条件。课堂大课只能统一语言,改善周负责当周见效,TWI把带人的本事沉淀给班组长,带级认证解决骨干梯队,标杆参观负责打破认知,微课负责知识标准化。按企业规模和精益成熟度分三档做组合,预算的一半以上要投向现场项目和内部师资,而不是教室。判断一次培训值不值,只看90天里现场落地的改善项数,不看课时数、满意度和发证量。

一、先对齐口径:这次评测到底评什么

很多企业把精益生产培训当成买课,谁的名气大请谁,听完拉倒。我做了十来年这一行,见过的失败案例里,九成不是讲师讲得差,而是培训从头到尾就