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2026年人力资源管理师三级人力资源招聘与培训考试试卷
考试时间：______分钟总分：______分姓名：______
一、单项选择题（每题1分，共40分。每题只有一个正确答案）
1.人力资源规划的首要环节是（）。
2.岗位胜任力模型的核心内容是（）。
3.在招聘渠道中，成本相对较高，但针对性强的是（）。
4.招聘广告中，最容易引起求职者注意的要素通常是（）。
5.面试过程中，主要考察候选人工作经验和技能的环节是（）。
6.笔试的主要优点是（）。
7.在招聘甄选过程中，心理测试通常作为（）。
8.劳
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