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- 2026-11-12 发布于重庆
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SALESTARGETMANAGEMENT
销售目标管理
实战指南
目标拆解·过程管控·绩效评估·结果复盘
年份
2026
课程导览
第一章
目标拆解
把大目标拆成可执行的小目标
01
目标拆解的基本原则
拆解的目的不是好看,而是让每个人每天都有明确的着力点。
让目标可执行、可检查,每天都有明确着力点。
从目标数字到行动清单
把月度目标逐级拆解到每天可执行的客户拜访动作
第二章
过程管控
盯住执行过程,及时纠偏
02
管过程,才能拿到结果
三招盯住销售执行过程
三招组合使用,过程可控,结果偏差在早期即可识别纠正。
第三章
绩效评估
用数据衡量结果与表现
03
结果与表现分开评
用数据做客观评估
第四章
结果复盘
从结果中提炼经验,持续改进
04
复盘是成长加速器
四步完成一次有效复盘
目标不是终点,而是持续改进的起点
目标管理,让销售
持续增长
把目标拆到位、过程盯到位、
结果评到位、复盘做到位,销售增长自然到位
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