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- 2026-11-13 发布于江苏
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企业年度目标考核结果通知函(8篇)
企业年度目标考核结果通知函第1篇
尊敬的合作伙伴:
根据我司年度工作计划及考核标准,现将2025年企业年度目标考核结果通知
一、考核依据
本次考核依据《2025年度企业目标管理考核办法》及各部门年度工作计划,结合项目完成情况、任务达成率、服务质量、成本控制及团队协作等综合指标进行评估。
二、考核结果
根据考核结果,贵方在2025年度整体表现良好,具体
1.项目执行情况:贵方共完成项目X项,完成率为95%,其中重点项目Y项达成率100%。
2.服务质量:贵方客户满意度评分达4.8/5,较上一年度提升0.3分。
3.成本控制:贵方年度总成本为XX万元,较预算节约XX万元,节约率20%。
4.团队协作:贵方内部协作顺畅,团队执行力强,未出现重大责任。
三、奖励与建议
经综合评定,贵方在2025年度考核中表现优异,特此予以通报表扬。同时建议贵方在2026年继续巩固现有成果,进一步提升服务质量与市场竞争力。
四、后续要求
为保证2026年目标顺利推进,贵方须于2026年3月31日前提交2026年工作计划及执行方案,以便我司进行统筹安排。
五、联系方式
如有任何疑问或需要进一步沟通,请随时与我司联系:
联系人:_________
_________
邮箱
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