风电场培训计划方案.docxVIP

风电场培训计划方案

文件编号：________

版本：V1.0

适用对象：风电场运维人员、值班人员、管理人员、外包检修人员

编制依据：DL/T796—2012《风力发电场安全规程》、DL/T797—2012《风力发电场检修规程》、GB26860—2011《电力安全工作规程发电厂和变电站电气部分》、《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》（应急管理部令第19号，2026-06-01施行）、GWO风电安全培训规范、厂家机组技术手册、本单位安全生产管理制度

一、培训总则

1.1培训目标

安全目标：全员掌握风电登高、受限空间、电气、消防、应急救援技能，持证上岗，杜绝违章作业，降低人身及设备安全事故；

技能目标：熟练掌握机组结构、巡检、检修、故障处理、SCADA监控、升压站操作，提升设备消缺能力，提高机组可利用小时数；

管理目标：规范两票、台账、备品备件、检修、缺陷闭环管理；

素养目标：树立风险意识、闭环意识，落实标准化作业，满足迎峰度夏、迎峰度冬、汛期、大风期专项运维要求。

1.2培训原则

先安全、后技能；先理论、后实操；分级分类、按需施教；学用结合、考核闭环；持证上岗、定期复训。

1.3培训范围

新员工岗前培训、在岗人员年度轮训、专项技能培训、管理人员培训、外包队伍准入培训、应急演练培训。

1.4培训周期

新员工：岗前集中培训（不少于15天）+师带徒跟班