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- 2026-11-14 发布于江苏
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石油化工业生产部技术主管绩效改进评估表
被评估者姓名:职务:评定时间:年月日
评估项目
评估要素
权重
分值
具体内容及着重点
自评分
上级领导考评分
技术管理能力
技术方案制定
25%
10
准确性和创新性,方案实施后的效果评估。
技术管理能力
技术难题解决
25%
10
解决问题的效率和质量,对生产效率的影响。
技术管理能力
技术文档编写
25%
10
文档的完整性和准确性,对后续工作的指导意义。
技术管理能力
技术培训
25%
10
培训内容的实用性和培训效果。
技术管理能力
技术团队协作
25%
10
团队协作的效率和质量,项目完成情况。
团队建设与管理
团队目标设定
20%
8
目标的明确性和可达性,团队达成目标的程度。
团队建设与管理
员工发展
20%
8
员工技能提升的幅度和员工个人发展。
团队建设与管理
团队沟通
20%
8
沟通的及时性和有效性,团队氛围。
团队建设与管理
团队激励
20%
8
激励措施的有效性和团队成员的满意度。
团队建设与管理
团队纪律
20%
8
团队纪律的执行情况和团队整体表现。
生产效率提升
生产计划执行
25%
10
生产计划的准确性和执行效率。
生产效率提升
生产成本控制
25%
10
成本控制的措施和效果。
生产效率提升
生产设备维护
25%
10
设备
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