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矛盾调解建设方案模板（社区）

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矛盾调解建设方案模板（社区）

为贯彻落实《中华人民共和国人民调解法》：结合本市社区治理现代化建设实际。并且针对当前基层矛盾调解工作存在的机制不健全、队伍专业化不足、多元解纷渠道不畅等问题，特制定本方案。本方案执行周期为三年，自2024年1月1日起实施，适用范围为本市所有街道、社区。同时，覆盖对象为社区调解委员会、网格员、驻区律师及志愿者团队。特制定本方案。从实际工作层面来看，这一数据反映出业务运行中的深层规律，需要结合行业整体态势进行综合研判，从而为后续决策提供更为可靠的依据。

一、总体要求与工作目标3

（一）总体要求4

（二）工作目标5

二、责任体系与任务分解6

（一）街道党工委职责定位7

（二）社区居委会职责定位9

（三）调解员团队职责定位10

（四）驻区单位协作职责11

三、重点任务与专项行动12

（一）调解队伍专业化建设14

（二）多元解纷机制创新15

（三）科技赋能智慧调解16

（四）重点领域专项攻坚17

四、实施步骤与时间安排19

（一）准备阶段（2024年1月-3月）20

（二）实施阶段（2024年4月-2025年12月）21

（三）升级阶段（2026年1月-12月）22

五、资源统筹与保障部署23

（一）人力保障25

（二）物资保障26

（三）资金保障27

（四）技术保障28

六、考核评