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十大奖励方法.ppt
十大奖励措施 ? 1● 奖励确实的解决方法而非快速的补救措施 2● 奖励承担风险而非逃避风险 3● 奖励应用创造力而非盲目遵从（带一群蚂蚁、一群狼） 4● 奖励果决的行动而非光说不练 5● 奖励有技巧地工作而非穷忙 十大奖励措施 6● 奖励简化而非不必要的复杂化 规则要少而精 7● 奖励静默有效的行为而非成天抱怨 8● 奖励忠诚而非跳槽 9●奖励合作而非对立 10●奖励规则要少而精 适当的奖励方式 ---------------及时奖励 金钱 晋升 表扬 自由 休假 个人成长与发展 分享工作成果 乐趣 可以选择喜爱的工作 奖品 ? 一个干部的薪水的5-10%用于维持人际关系 * *
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