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企业文化精髓 我们的愿景是： 把我们打造成国际著名经典品牌。 　　为社会创建一个具有国际竞争力的卓越企业。 我们的使命是： 为员工搭建一个实现人生价值的平台。 把我们的管理实行，军队化、学校化、家庭化。 我们的目标是： 买羊皮找洪萍，让客户都知道。 买牛皮找洪萍，让客户都说好。 买好鞋找洪萍，让世界都知道。 我们的准则是： 质量源于细节，诚信源于严谨。 客户利益第一，努力做得更好。 我们的作风是： 认真、快、坚守承诺，　　　　　　　　　 保正完成任务，决不找借口。 我们的宣言是： 认真做事，诚实做人。 天天求进步，月月求创新。 我们倡导简单直白，立竿见影。 三大纪律： 服从上级指挥，全力完成本职工作。 遵守规章制度，爱护公司财物。 要求进步，知道、相信并做到。 八项注意： 做有爱心的人，不做不孝顺的人。 做有创新能力的人，不做安于现状的人。 做搞好团结的人，不做拉帮结派的人。 做建言献策的人，不做损人利已的人。 做爱护自己的人，不做违章害己的人。 做热爱学习超越自我的人，不做悲观消极的人。 做文明礼貌的人，不做不讲卫生的人。 做负责任的人，不做玩弄感情的人。 我们的用人原则： 大德大才，破格重用； 大德小才，培养使用； 小德大才，限制使用； 无德无才，坚决不用。 我们的育人标准： 把员工培养成人才； 把人才培养成英才； 把英才培养成帅才。 我们支持什么人和打击什么人： 支持热爱学习、积极创新的人； 打击不爱学习和绩效考核不合格的人。 企业文化精髓 2008年5月11日 墙体文化 1、三不： 不谈消极的人； 不做消极的事； 不说消极的话。 2、三用： 用积极的心理期望替代消极的心理期望。 用积极的心态替代消极的心态。 用积极的情绪替代消极的情绪。 3、 治天下者必先治自己；一屋不扫何以扫天下。 4、 没有任何困难是爱无法克服的； 没有什么疾病是爱不能治疗的； 没有什么鸿沟是爱无法跨越的； 没有什么墙是爱无法穿越的； 没有任何门是爱无法打开的； 只有爱才是永恒的。 害怕什么，就去做什么，做了就不会害怕。 成功是获得赞美和尊重最有效的途径。 做人要降低一个档次，做事要提高一个档次。 每天进步一点，一年进步365点。 以坚持不懈的信心和毅力做事就能感动自己、感动他人、感动天地鬼神。 成功者愿意做失败者不愿意做的事情，所以他成功。 唯有奋斗，才能成功。 只有一条路不能选择，那就是放弃的路。 只有一条路不能拒绝，那就是成长的路。 最有效的资本就是我们的信誉，它24小时为我们工作。 忍常人不能忍的辱，吃常人不能吃的苦，必能做常人不能做的事。 害怕自己受苦的人，是因为自己的害怕而受苦了。 微笑可以提升你生命的“面值”。 只要有了目标，什么方法都能找到。 失败是因为放弃，不放弃就不会失败。 站在最高的境界去看世界，而从每一件小事去修炼。 一个人之所以没有成功，只因为选择太多。 帮助别人的时候，就是在帮助自己。 记住机会天天来敲门，只是你没有听到。 昨晚多几分钟的准备，今天就少几小时麻烦。 人生就是一场赛跑，你永远要快过你的对手。 凡是真心常助人者，没有不帮到自己的。 苦本身就是一所大学。 人不一定就是企业的资产，适合的人才是企业最大的资产。 为别人鼓掌的人也是在给自己的生命加油。 我们今天知道的东西，明天就会过时，如果停止学习，你就会停止不前。 成功者想千计万计，失败者叹千难万难。 运气是你的努力吸引过来的。 成功的人找方法，失败的人找借口。 旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。 天使为什么会飞，因为她放下了包袱。 你鼓励别人时，就是在鼓励自己。 知道是没有力量的，相信并做到才有力量。 培训是最大的福利。 最大的培养在实践。 图小利者难成大器。 胸怀多大，事业多大。 经验助你成功，经验使你消亡，学习保你永恒。 你可以不学习，但你的竞争对手在学习。 员工八大修养： 做自我超越的人；做有使命感的人； 做品德高尚的人；做争创一流的人； 做有团队精神的人；做学习创新的人； 做有爱心的人；做有恒心的人。 工作在洪萍，学习在洪萍，成功在洪萍。 有随随便便的人生，无随随便便的成功。 企业文化宣传 2008年5月11日 3