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面试分为五个阶段 准备阶段：制作个人的名片（姓名，编号） 做一个心理测验 准备阶段在准备室完成。 （2）开始阶段：主考官宣读讨论的注意事项和讨论题目，应聘者阅读题目，独立思考，准备个人发言。准备时间一般为3-5分钟。 （3）个人发言阶段：应聘者轮流发言，初步阐述自己的观点。主考官控制每人发言时间不超过2分钟。 (4)自由讨论阶段：个人发言后，小组进入自由讨论阶段。应聘者不但要继续阐明自己的观点，而且要对别人的观点做出反应。讨论最后必须达成一致意见。自由讨论的时间15分钟，此阶段主考官不作任何干预。 (5)面试官提问：根据面试者在面试过程中的表现面试官提出问题，以获得更加详细的信息，对面试者做出比较正确的评价。 （6）面试官通过讨论，合并成绩，最后给出一个较为合理的成绩。 注意： 1、面试结束后几位面试官交换意见，相互补充面试时的选手表现出来的细节，最终给面试者各项基本素质打分，打完分接着面试下一组。 2、一场面试耗费时间大约为45分钟。 主持人标准化主持提纲 指导语：大家好！欢迎大家参加面试！本次面试是采取开座谈会的办法，就一个主题展开讨论。希望大家在讨论中就自己的看法积极发言。考官将根据你们在讨论中的表现，对你们进行评价。 首先，请大家做一下自我介绍，每人一分钟，由一号开始依次进行，计时开始。 （控制好时间，６分钟，超过一分钟的叫停） 本次面试采用座谈会的形式。接下来，你们要就一个主题展开讨论，希望大家在讨论中就自己的看法积极发言。考官将根据你们在讨论中的表现，对你们进行评价。 请看题。 （主持人给面试者读题） 请大家注意： １、经过讨论，小组最后必须形成一致性的意见，如果你们小组在规定时间内没有形成一致的意见，那么你们各自的成绩将受到很大影响，所以要控制好时间。 2、小组选派一名代表，在讨论结束后向考官报告讨论的情况和结果。选派代表报告完之后，其他成员可以进行补充 ３、你们总共有５分钟个人发言时间，15分钟的自由讨论时间。 现在你们可以先思考一下，这段时间不计入总时间。 （大概给两分钟的思考时间，第二个环节控制时间在５分钟左右，宣读注意事项的时候要放慢语调，强调重要的地方，引起面试者的注意） 好，现在进入个人发言阶段，不排先后顺序，先想好的先说，每人有一次发言机会，在他人发言的时候不允许打断；同时先发言的选手也要给其他选手发言的机会，不得占用太多时间。５分钟，计时开始。 （这个阶段控制时间在６分钟） 时间到，接下去是自由讨论阶段。大家有１５分钟时间自由讨论，最后要推选出一位做本次讨论的总结。总结时间不计入１５分钟。现在开始。 时间到，现在请总结的同学起来做本次讨论结果的总结，其他同学如有补充，待他总结结束后，可以补充。 （给3分钟的时间） 针对面试者的表现提问。 （这个阶段主持人不需要做什么，面试官直接提出感兴趣的问题，没有就PASS，估计为5分钟） 同学们，本次面试到这里就结束了，非常感谢你们抽出宝贵的时间来沈杨书社面试，我代表沈杨书社欢迎各位常来沈杨书社。请大家有序出教室。 面试官合并成绩的环节。（5分钟）