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《华帝项目任职资格标准(工艺技术职种)》.doc 54页

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中山华帝燃具股份有限公司 工艺技术职种任职资格标准 北京正略钧策企业管理咨询有限公司 2007年7月 目录 1 任职资格标准——基本条件 1 2 任职资格标准——专业成果 2 3 各级别行为标准及能力标准(必备知识和专业技能) 3 3.1 工艺员 3 3.2 助理工艺师 9 3.3 工艺师 15 3.4 高级工艺师 26 3.5 首席工艺师 36 4 附录 42 4.1 职种关键工作模块 42 4.2 资格级别划分维度 43 4.3 各级别行为要项 44 1 任职资格标准——基本条件 资格级别名称 学历 相关专业工作经验 国家职称或资质证书 (参考项) 首席工艺师 硕士研究生以上 8年以上 中级以上职称 大学本科 10年以上 大学专科 12年以上 高级工艺师 硕士研究生 4年以上 中级以上职称 大学本科 6年以上 大学专科 8年以上 专业工艺师 硕士研究生 1.5年以上 初级以上职称 大学本科 3年以上 大学专科 5年以上 助理工艺师 硕士研究生 1年以上 初级以上职称 大学本科 2年以上 大学专科 3年以上 工艺员 硕士研究生 不要求 - 大学本科 1年以上 大学专科 2年以上 注:《任职资格标准——基本条件》内容为初步方案,需要进行评审确认。 2 任职资格标准——专业成果 成果 资格级别名称 培训 工艺项目 专利成果 专业论文 首席工艺师 年度提供专业培训累计36课时以上 至少主持过4个项目 - 评审期内以公司名义在省级专业杂志发表论文最少为3篇 高级工艺师 年度提供专业培训累计24课时以上 至少主持过3个项目 评审期内专利成果3项以上 评审期内以公司名义在省级专业杂志发表论文最少为2篇 工艺师 年度提供专业培训累计12课时以上 至少主持过2个项目 评审期内专利成果2项以上 评审期内以公司名义在省级专业杂志发表论文最少为1篇 助理工艺师 ---- 至少参与过2个项目 评审期内专利成果1项以上 - 工艺员 ---- 至少参与过1个项目 - - 注:《任职资格标准——专业成果》内容为初步方案,需要进行评审确认。 3 各级别行为标准及能力标准(必备知识和专业技能) 3.1 工艺员 表3-1-1 工艺员行为标准 行为模块 行为要项 行为标准 1、工艺规划和工艺技术标准制定 1.1工艺的规划 ---------- 1.2工艺技术标准规范的制订 ---------- 1.3工艺试验标准制订 ----------- 1.4外协配件的作业标准和检验标准 ----------- 1.5工艺资源库的规划 信息收集:收集工艺信息、工艺样板等 2、产品开发各阶段工艺审查 2.1工艺可行性审查 ----------- 2.2产品结构审查 ------------- 2.3工艺装备审查 ------------- 2.4模具开发评审 ------------- 3、工艺准备 3.1编制生产作业指导书、工艺卡片、工艺路线 编制工艺路线、工艺卡片:技术设计完成之后,据产品图纸技术资料编制单个产品的工艺路线,工艺流程,编制零部件的各专业工艺卡片,如:冲压工艺卡,焊接工艺卡,机械加工工艺卡,发泡工艺卡,等。 编制作业指导书:据工艺流程工艺卡片,编制单个产品的作业指导书,要求真实、详细、完整,其中对物料的摆放应有明确的规定,作为5S规范化标准之一,正确指导各生产工序的操作。 执行准备:将编制的各文件交上级工艺师审核批准后下发执行,提前做好批量生产的准备。 3.2编制检验卡片 编制检验卡片:据设计图纸协助上级工艺师编制重要冲压件的检验卡片。 编制关键零部件性能指标的检验卡片:据设计要求协助上级工艺师编制某产品关键零部件性能指标的检验卡片,应与检验装备仪器、夹具相结合。 文件送审:将编制的检验卡片交上级工艺师审核,对于不正确的地方,要即使更改。 3.3工艺装备、夹具、检具设计与制作 简单工艺分析:分管的成熟产品的简单工艺流程或工序分析,确定是否需要检夹具。 设计与制作:在上级工艺师指导下进行简单夹具、检具的设计与制作,要考虑检夹具的使用时的效率,及与实际生产条件的结合,使得检夹具既实用又有效。 4、工艺试验 4.1工艺的可行性试验 协助试验:协助试验,能理解试验的步骤和相关的目的,并能观察试验的状况,及时反馈有关信息。 协助数据收集整理:协助进行数据收集与整理 4.2产品的(气源)参数确定 协助数据收集整理:协助进行数据收集与整理 5、现场工艺实施 5.1作业指导书培训与完善 编制常规产品的作业指导书:在上级工艺师的指导下,能据工艺流程工艺卡片编制常规产品的作业指导书。指导书的编写要求:工艺编排合理,物流

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