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- 2017-09-25 发布于广东
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中国管理智慧 观念提示 管理无处不在 中华管理智慧源远流长 于无字处用“心”解读经典 管理无处不在 工作 学习 生活 管理学与管理的区分 比较结论: 西方式管理:制度化管理,强调细节,适用于战略、生产、资金等。 中国式管理:圆通的艺术,强调天人合一,适用于人力资源、市场、领导、企业生存等。 易经中的管理团队 金(白色):刚烈、讲义气(企业质检) 土(黄色):原则、厚道、固执(企业服务) 木(绿色):仁慈、博爱(企业人力资源) 水(黑色):聪慧、灵活(企业产品研发) 火(红色):积极、礼貌(企业营销) 义 ′ 现代管理学之父彼得·德鲁克曾说:“企业只有一项真正的资源——人。管理就是充分开发人力资源以做好工作。” 联想集团总裁柳传志有句众所周知的名言:“办公司就是办人。人才是利润最高的商品,能够经营好人才的企业才是最终的赢家。” 道一:善于做慧眼识才的伯乐 韩愈说:“世有伯乐,然后有千里马。千里马常有,而伯乐不常有,故虽有名马,只辱于奴隶人之手,骈死于槽枥之间,不以千里称也。” 三国时期著名政治家刘邵曾说:“一流之人,能识一流之善;二流之人,能识二流之善。” 案例分析一: 《水浒》“横海郡柴进留宾,景阳岗武松打虎”。 案例回放:宋江偶遇武松,巧送“公”与“明”,俘 获英雄之心。 分析:从水浒看管理者的用人之道。 宋江拉拢武松的三件事: 1、做了一套衣服;2、给银子;3、投其所 好。
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