建筑公司管理制度10.docVIP

分公司管理架构 注：上述为####直营分公司机构设置，合作分公司则只派驻项目负责人和公司会计人员。 分公司管理规定 第一章　行政管理制度及细则 第一节 总则 第一条 为完善分公司的行政管理机制，建立规范化的行政管理，提高行政管理水平和工作效率，使分公司各项行政工作有章可循，照章办事，特制定本制度。 第二节 考勤 第二条 分公司工作时间实行每周五天工作日制，每日工作7.5小时，周六上午9：00公司例会。 10月～4月 上午8：00～12：00 下午14：00～17：30 5月～9月 上午8：00～12：00 下午14：30～18：00 各分支机构可依据实际情况制定上班时间表，但必须向总公司行政人事部报备。 第三条 法定假日： 元旦：一天 五一劳动节：三天 春节：三天 三八妇女节：女员工半天 售楼部需保证安排1名值班人员（春节例外），值班人员当月可补休。 第四条 公司内定假日： 元宵节：半天 中秋节：半天 清明节：一天 　端午节：半天 年休假：按职员工龄，1—3年3天/年，4—6年5天/年，6年以上7天/年。 第五条 分公司考勤执行刷卡制度。职员应按时亲自刷卡，任何情况下不得代刷卡，若经发现，双方当事人及负责考勤职员当天按旷工论，代打卡人员另做记过处理。