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----------------有限公司
安 全 管 理 手 册
文件编号：HB-OS-2011 编制/日期：
分 发 号： 审核/日期：
版 本： A/0 批准/日期：
修 改 状 态
修订页码 修订状态 修订者 审核者 核准者 生效日期
--------有限公司 目录 文件编号 HB-OS-00 版 本 A/0 生效日期 2011年 2月 20 日
目 录
1.职业健康安全管理制度 HB-OS-01 3
2.职业健康安全管理方案 HB-OS-02 11
3.用电管理办法 HB-OS-03 12
4.“三同时”管理办法 HB-OS-04 13
5.安全生产管理委员会责任状 HB-OS-05 14
6.安全生产责任状 HB-OS-06 15
7.防突发性卫生事件预案 HB-OS-07 17
8.机动车辆管理办法 HB-OS-08 18
9.刑事案件、斗殴事件的处理的管理办法 HB-OS-09 19
10.重点危险源安全防控要求与劳动保护措施 HB-OS-10 20
11.食堂卫生检查制度 HB-OS-11 23
12.宿舍管理规范 HB-OS-12 24
13.未成年工劳动保护规定 HB-OS-13 25
14.女职工劳动保护规定 HB-OS-14 27
15.重大工伤事故应急预案HB-OS-15 29
16.传染病应急预案 HB-OS-16 32
17.防台风暴雨应急预案HB-OS-17 36
18.压力容器设备的爆炸应急预案HB-OS-18 38
------------------有限公司 职业健康安全管理制度 文件编号 HB--OS-01 版 本 A/0 生效日期 2011年 2月 20 日 职业健康安全管理制度
1. 总则
1.1 《中华人民共和国劳动法》第五十二条规定：“用人单位必须建立劳动安全卫生制度，严格执行国家安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害”。
1.2 《职业健康安全（劳动安全卫生）制度》是指用人单位为了保护劳动者在劳动过程中的健康与安全，根据本单位的实际情况，按照国家法律、法规和规章制度的要求，所制定的具体的规章制度。
1.3 《安全生产法》第十八条规定：“生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入，由生产经营单位的决策机构，主要负责人或个人经营的投资人予以保证，并对由于安全生产所需的资金投入不足导致的后果承担责任”。
1.4 公司制定《职业健康安全措施计划制度》、《职业健康安全教育制度》、《职业健康安全检查制度》、《伤亡事故及职业病统计报告和处理制度》，指导规范职业健康安全工作的开展。
2. 分则
2.1 职业健康安全措施计划制度
2.1.1 公司应有计划地改善劳动条件和职业安全卫生设施，防止工伤事故、职业病，应组织制定相应的职业健康安全措施计划。
2.1.1.1职业健康安全措施计划编制应包括以下适用的内容
⑴单位式工作场所；
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