毕业论文工作管理办法手册.doc

PAGE 黄山学院本科毕业论文 西安培华学院 本科毕业论文（设计）工作管理办法 第一章 总 则 第一条 本科毕业论文（设计）是本科教学计划中的重要实践教学环节，是培养学生分析问题和解决问题能力，实现教学、科学研究和生产实践相结合的重要途径。加强本科毕业论文（设计）工作，对于深化教学改革，全面推进素质教育，提高人才质量具有十分重要的意义和作用。 根据教育部办公厅《关于加强普通高等学校毕业设计（论文）工作的通知》和省教育厅有关文件的要求，为进一步提高我校本科生毕业论文（设计）水平，规范本科生毕业论文（设计）管理工作，保证本科生毕业论文（设计）工作顺利进行，特制定本办法。 第二条 凡西安培华学院本科毕业学生，一律撰写毕业论文（设计）。凡无毕业论文（设计）或毕业论文（设计）不合格的学生，不得颁发本科毕业证书，不授予学士学位。 第三条 毕业论文（设计）的教学基本目标是培养学生以下几个方面的能力： （一）综合运用知识的能力：能将所学知识和技能应用于毕业论文（设计）工作中，对实际问题有较强的分析能力和概括能力； （二）应用文献资料的能力：能独立检索文献资料，并恰当运用； （三）外语应用能力：能运用一门外语阅读、翻译本专业外文资料、撰写毕业论文（设计）外文摘要； （四）设计、策划能力：能根据毕业论文（设计）课题要求提出研究方案，选择合适的研究方法和手段； （五）实验、计算及计算机应用能力：能理论联系实际，运用科学的研究方法，进行分析、设计和计算，能正确使用现有软件或根据毕业论文（设计）课题要求编程计算； （六）创新能力：鼓励提出新的见解，有创新意识，能够在前人工作的基础上向前推进或突破； （七）技术经济分析能力：能对科技项目的课题进行初步的经济分析； （八）写作能力：能独立撰写学术论文，论文结构完整，用语准确规范，文献引用正确，设计图纸的绘制、度量衡单位等符合国家标准。 第二章 毕业论文（设计）的组织管理 第四条 毕业论文(设计)工作在主管教学工作副院长统一领导下，实行分级管理、层层负责的管理机制。 第五条 教务处负责全校本科毕业论文（设计）的组织管理工作，其职责是： （一）贯彻落实国家教育部和省教育厅对本科毕业论文（设计）工作的要求和精神，明确整体管理目标，制定符合本校实际、具有本校特色和可操作性的管理规章制度； （二）组织二级学院做好毕业论文(设计)的各阶段工作，抓好毕业论文（设计）工作全过程的检查和质量监控； （三）负责成立校级毕业论文（设计）答辩委员会，组织校级答辩； （四）负责编制全校毕业论文（设计）经费预算，指导、审核二级学院经费的使用和管理； （五）负责组织对校级优秀毕业论文（设计）和优秀指导教师的评选和奖励,编印全校本科生优秀毕业论文（设计）选集； （六）组织专家按10％比例进行随机抽样检查，组织毕业论文（设计）的总结和评估、经验交流以及资料的管理归档等。 第六条 二级学院成立毕业论文（设计）工作领导小组，进行具体组织和管理。领导小组由3至5人组成。组长一般由各二级学院院长（主任）或负责教学工作的副院长（副主任）担任。成员由教学科科长、教研室主任和相关具有讲师以上职称的教师等组成。其工作职责是： （一）贯彻执行学校有关毕业论文（设计）的管理规定和安排，根据本二级学院专业培养目标和教学计划，拟定毕业论文（设计）具体工作计划和实施措施； （二）组织对首次承担我校毕业论文（设计）指导任务的教师进行培训； （三）组织审定毕业论文（设计）选题； （四）为学生选配指导教师及评阅教师； （五）做好毕业论文（设计）过程的质量监控，定期检查毕业论文（设计）工作的进度和质量； （六）负责成立二级学院毕业论文（设计）答辩委员会，组织好答辩工作，评定毕业论文（设计）成绩； （七）负责评选推荐校级优秀论文（设计）和优秀指导教师； （八）做好毕业论文（设计）工作总结和资料归档。 第七条 毕业论文（设计）总学时共 13周，约312学时，包括选题、开题、中期检查、撰写、定稿、评阅、答辩和成绩评定等环节。各环节的工作必须严格依照规定的程序进行，上一个环节工作没有达到规定要求的，不允许进入下一个环节开展工作。 第八条 毕业论文（设计）工作阶段主要任务 （一）本科毕业论文（设计）的选题和开题，根据各学科的特点确定时间,由各二级学院负责安排。毕业论文（设计）的选题、开题，在第七学期结束前完成。每年12月底，各二级学院将毕业论文(设计)题目、指导教师和学生选题的情况汇总后填写《西安培华学院毕业论文(设计)选题汇总表》送交教务处。 （二）毕业论文（设计）的评阅、答辩等工作，安排在第八学期。5月中下旬为毕业论文(设计)答辩时间,答辩工作应于5月31日前 （三）毕业论文（设计）答辩工作结束后，各二级学院对论文（设计）答辩成绩进行审核、整理、